Einblicke in unsere Arbeit am Beispiel von
Employer Branding & Recruiting für die Polizei Hessen
Our Client
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POLIZEI HESSEN • HPA • Nachwuchsgewinnung
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karriere.polizei.hessen.de
What We Did
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Employer Branding
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Social Media
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Podcasts
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Motion & Digital Design
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Audio & Video Spots
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Out of Home
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SEA & Performance Marketing
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AR & VR
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Fotoshootings & Videoproduktion
Erfolgreichste Recruiting Jahre
Das Team unserer Agentur hatte die Ehre die Polizei Hessen für 2 Jahre vollumfänglich und crossmedial in Sachen Nachwuchsgewinnung zu betreuen.
Nach Abschluss unserer Arbeit und Übergabe des Projekts im Rahmen einer Folgeausschreibung, konnten wir die bis dato erfolgreichsten Einstellungsjahre der Polizei Hessen vorweisen. Wir können mit Freude behaupten die Arbeitgebermarke maßgeblich mit aufgebaut und dabei geholfen zu haben, diese gerade jungen Menschen gegenüber zeitgemäß und spannend zu kommunizieren.
GEN Z auf Augenhöhe erreichen
Die zahlreichen, vor allem digitalen, multimedialen und interaktiven Kampagnen-Formate, sowie der Einsatz von innovativen Techniken wie Virtual Reality, Serious Gaming, targeted Spotify Ads und unser eigener ChatBot, haben dazu beigetragen einen großen Schritt in Richtung Zukunft gehen. Aber auch klassische Mediaplanung und Aussteuerung wie beispielsweise hunderte von Außenwerbungsformaten, Kinowerbung, Werbemittel an Schulen, der Gastronomie und im ÖPNV ergänzten die ganzheitliche Präsenz dieser vielfältigen Arbeitgebermarke.
Zu Beginn haben wir in Wiesbaden ein umfangreiches Fotoshooting geplant und durchgeführt, um eine solide Content-Basis für alle Kampagnenmotive und redaktionellen Inhalte zu erhalten. Hier wurden knapp 100 Kolleginnen und Kollegen der Polizei Hessen aus allen Bereichen authentisch in Szene gesetzt und dann in zahlreichen Motivvarianten und unterschiedlichestem Kontext crossmedial verwertet.
Im Folgejahr konnten wir den KUGELSICHER COPcast, den ersten Podcast der Polizei Hessen entwicklen und umsetzten. Die Serie läuft nach Jahren noch heute erfolgreich unter unserem Konzept weiter.
Echte Menschen - statt Stockfotos
Vielfalt auch im Recruiting
über als 250 gezielte Videos, Stories, Spots, Postings, Artikel, Ads, Banner, Anzeigenmotive, Plakate, Flyer Werbemittel und mehr...
Vielfalt auch im Recruiting
ber als 250 gezielte Videos, Stories, Spots, Postings, Artikel, Ads, Banner, Anzeigenmotive, Plakate, Flyer Werbemittel und mehr...
Shooting Action in Wiesbaden
3 Tage - 95 KollegInnen der Polizei Hessen und über 2.500 Motive für multimedialen Einsatz
SHOOTING ACTION in WIesbaden
3 Tage - 95 KollegInnen der Polizei Hessen und über 2.500 Motive für multimedialen Einsatz
Basis für authentische Kampagnenmotive
Foto- und Videoshooting in Wiesbaden mit Protagonisten aus allen Bereichen der Polizeiarbeit
Present auf über 10 Social Media Kanälen und Plattformen
Kommunikation an junge Zielgruppen - dort wo sie sich aufhalten.
Um jungen Menschen die vielfältigen Karrieremöglichkeiten der Polizei Hessen aufzuzeigen, sie wirklich neugrieg zu machen, auf mediengerechte Art und Weise zu begeistern und genau die richtigen Informationen zu platzieren, braucht es mehr als klassische Stellenanzeigen aud JobBörsen. Daher wurde unser Kommunikationsstrategie sehr breit aufgestellt und instrumentalisierte neben Instragram und Facebook eine die ganze Bandbreite an Kanälen, welche für GEN Z KanditatInnen relevant sind. Von Ads und Playlists auf Spotify bis hin zu Tik Tok Kampagnen und Snapchat Advertising und natürlich Google, YouTube und native Ads uvm. wurden die Botschaften je nach Interessensgebiet zielgerichtet konzipiert und entsprechend auch ausgesteuert...
Klicken Sie auf die Smartphones für Beispiele von animierten, mobilen Contents im Storyformat (Sound on!)
KLICK MICH!
Projekt Beschreibung
Als General-Agentur begleiteten wir die HPA mit frischer Kommunikation zu noch mehr postiver Außenwirkung und optimierter Nachwuchsgewinnung in den Jahren 2019 und 2020. Dies mit großem Erfolg: In Hessen ging im Jahr 2020 der zweitgrößte Ausbildungsjahrgang in der Geschichte der hessischen Polizei an den Start.
Mit der Konzeption und operativen Umsetzung eines ganzheitlichen Media-Planes und zahlreichen integrierten Marketingmaßnahmen begleiten wir die Polizei Hessen auf dem Weg zur weiteren Verbesserung Ihrer Außenwirkung, nachhaltiger Nachwuchsförderung und frischer Kommunikation. Digitales Marketing und targetierte Social Media Kampagnen mit interaktiven Ad-Formaten sind hierbei unser Schwerpunkt....
KEIN BLA BLA - ALLES ECHT!
UNSER - COPCAST - DER POLIZEI HESSEN
INFOTAINMENT
TERMINAL
VR Erlebniss. Um in die vielfältige Welt der Karrieremöglichkeiten einzutauchen haben wir zahlreiche 360 Grad Videos produziert und über ein Terminal samt VR Brille für die Roadshow und Nutzung auf sonstigen Infoveranstaltungen und Events auf einer eigens entwickleten TerminalSoftware verfügbar gemacht.
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